推廣 熱搜: 2022  財務  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營銷  總裁班  安全 

管理者的項目管理思維

主講老師: 劉世榮 劉世榮

主講師資:劉世榮

課時安排: 2天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 項目管理是一種先進的管理技術,更是一種系統(tǒng)管理的思維方式!相對于技術而言,唯有思維上的改變才能更廣泛地對管理者發(fā)生積極的影響。
內(nèi)訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-11-15 09:17

【課程特點】:

美國《財富》雜志斷言:“項目管理將成為21世紀核心管理模式”!項目管理聚焦于目標,以計劃為基準,以控制為手段,以溝通為保證,最大限度地利用內(nèi)外資源,以期達成項目成果。掌握項目管理這種針對“項目”業(yè)務形態(tài)行之有效的管理方法,管理者才能做到與時俱進。

【課程目標】:

熟悉項目管理的知識框架,促進日常項目化管理

以項目的視角重新審視自己的工作,形成共同的項目管理思維和語言

運用結構化的項目管理工具和技術,提升工作效率

領悟項目管理的思維優(yōu)勢,提升日常工作效能

【講    師】:劉世榮

【培訓時長】:1--2天

【人數(shù)限制】:20~40人

【培訓方式】:互動式講授、案例分析、實戰(zhàn)操作、研討交流、視頻分享、工具模板使用、咨詢式問題解答

【課程大綱】:

第一部分  項目管理的理念認知

1.    項目管理的概念及其特點

2  項目及項目管理的概念,項目的特征

ü  案例研討:哪一段作為一個項目來管理

2  為什么要以項目方式進行管理,項目管理的地位與發(fā)展趨勢

2.    項目生命周期

ü  實例分析:企業(yè)的典型項目的生命周期

3.    各行業(yè)項目管理的共同點與區(qū)別

ü  案例研討:項目管理與一般職能管理的異同點

4.    項目管理知識體系簡介

5.    為什么事事都可以當項目來管理

第二部分、識別、管理干系人

1.    誰可能影響你的工作?

2  干系人、項目經(jīng)理、項目發(fā)起人、項目團隊、客戶/用戶

2  找出影響你工作的人

ü  實戰(zhàn)演練:識別出項目的干系人

2.    誰是最需關注的干系人?

2  干系人分析矩陣

3.    如何管理影響你工作的人?

2  分析干系人的支持度與關注點

ü  實戰(zhàn)練習:分析干系人的利益與期望

第三部分  項目啟動環(huán)節(jié)

1.     項目啟動環(huán)節(jié)的流程及其涉及的問題

2.     需求的調(diào)研與分析

2  一般項目的需求的來源與準確把握技巧

ü  案例:某項目的需求分析

2  項目構思與創(chuàng)意開發(fā)

2  頭腦風暴法及其變形

ü  現(xiàn)場演練:頭腦風暴法

3.     項目團隊的組建與工作約定

2  明確項目人員與育用計劃

2  團隊工作細則的建立

2  如何創(chuàng)建有戰(zhàn)斗力的項目團隊

ü  現(xiàn)場研討:項目團隊經(jīng)常出現(xiàn)的問題與解決辦法

第四部分  項目工作內(nèi)容的確定

1.     項目啟動會

2.     對項目目標的理解及項目主要內(nèi)容

3.     項目工作內(nèi)容確定

2  WBS工具分解方法

ü  實戰(zhàn)練習:現(xiàn)場制定典型項目的WBS

ü  實例展示:某項目的WBS實例分析

2  明確工作內(nèi)容

第五部分  項目計劃——謀定而后動

1.    制定并優(yōu)化時間進度規(guī)劃

2  WBS活動時間的確定與活動次序

2  關鍵路徑與時間進度的優(yōu)化

2  里程碑與監(jiān)控點

ü  實戰(zhàn)練習:制定典型項目時間進度與里程碑

2  完成甘特圖計劃與明確里程碑

2.    費用規(guī)劃

2  一般的預算管理,預算的準確性與詳細程度

2  費用管理計劃及其管理流程

ü  案例:某研究機構的預算管理

3.    項目規(guī)劃成果的統(tǒng)一評價

2  深刻理解項目管理的精髓思想

第六部分、項目面臨的風險——意外管理

2  項目面臨的各種意外和問題

2  風險的有效管理及責任落實

2  如何識別風險

ü  實戰(zhàn)練習:分析案例風險

2  風險應對措施的制定

ü  實戰(zhàn)練習:分析學員企業(yè)典型項目的風險

第七部分、項目中的溝通管理

2  項目溝通的重要性

2  溝通規(guī)則的制定,

ü  案例研討:某溝通問題帶來的麻煩

2  項目溝通的主要內(nèi)容與特點

2  溝通的技巧

2  向上溝通、平級溝通、向下溝通、跨部門溝通的注意事項

2  高人溝通工具——領導的“六顆寶石”

ü  案例研討:項目經(jīng)理的溝通問題

第八部分  項目執(zhí)行與監(jiān)控

1.     項目執(zhí)行的起點與關鍵點

2  執(zhí)行動員大會

2  五日行動計劃

ü  實戰(zhàn):制定項目五日行動計劃并對執(zhí)行中的問題進行分析

2.     實施的一般流程與關鍵把握

ü  案例研討:實施中類似問題如何解決

3.     執(zhí)行中的監(jiān)測與跟蹤     

2  項目監(jiān)控的方向

2  溝通與匯報制度的嚴格執(zhí)行

ü  案例研討:項目中的失誤由誰負責  

2  變更控制的策略

第九部分  項目收尾與總結

1.    項目收尾的要點

2  移交驗收與行政收尾

2.    項目運作的經(jīng)驗總結與知識管理 

2  項目的失敗的界定和原因分析

2  項目成功的涵義及其因素      

2  項目管理知識庫的建立與管理

ü  實例展示:項目總結報告的內(nèi)容與要求

課程總結,制定《訓后行動計劃》

 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與管理者的項目管理思維相關內(nèi)訓課
人力資源管理 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 打造高效能團隊執(zhí)行力 人力資源內(nèi)訓課題匯總表 七彩能量-新員工職業(yè)素養(yǎng)沙盤模擬 工作匯報企業(yè)職場人士晉升發(fā)展的加速器 高效溝通技巧職場人通過鍛造溝通力來提升工作績效 招招制勝--對公客戶經(jīng)理營銷實戰(zhàn)技能提升
劉世榮老師介紹>劉世榮老師其它課程
項目管理實戰(zhàn)訓練 流程管理與標準化 管理者的項目管理思維 提升管理人員執(zhí)行力 全場景共創(chuàng)領導力 情境領導力 領導者之劍——問題分析與解決 問題分析解決沙盤模擬
網(wǎng)站首頁  |  關于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報  |  京ICP備11016574號-25
 
主站蜘蛛池模板: 黑人性受xxxx黑人xyx性爽| 久久久婷婷五月亚洲97号色| 99re在线这里只有精品免费| 看看黄色一级片| 最近免费高清版电影在线观看| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 亚洲精品成人a在线观看| 99在线观看视频免费精品9| 特级毛片a级毛片在线播放www| 多毛bgmbgmbgm胖在线| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 97色精品视频在线观看| 欧美老人巨大xxxx做受视频| 国产精品自在欧美一区| 亚洲免费二区三区| 欧美色图在线视频| 日韩专区第一页| 国产一区二区不卡老阿姨| 中文字幕影片免费在线观看| 红杏出墙电影在线观看| 好紧我太爽了再快点视频| 亚洲系列中文字幕| 2021国产精品视频网站| 欧美亚洲另类视频| 国产成人免费a在线视频色戒| 久久精品国产99久久无毒不卡| 西西人体www44rt大胆高清| 成人自拍视频网| 你是我的女人中文字幕高清| 91精品国产人成网站| 欧美三级欧美一级| 国产女人的高潮大叫毛片| 中文字幕欧美日韩一| 精品久久中文网址| 国产超碰人人模人人爽人人添| 亚洲人成电影在线观看青青| 麻豆一区二区99久久久久| 成年午夜无码av片在线观看| 人妻体体内射精一区二区| 在线日本妇人成熟| 日本中文字幕在线观看|