公司治理結(jié)構(gòu)課程

課程大綱

一、 現(xiàn)代企業(yè)制度

1、 三種主要的企業(yè)組織形式；

2、 現(xiàn)代企業(yè)制度的基本內(nèi)容；

3、 現(xiàn)代企業(yè)制度存在的主要問題。

二、 公司治理結(jié)構(gòu)：理論與實務(wù)

1、 什么是公司：理解治理的前提；

2、 公司治理結(jié)構(gòu): 兩個基本問題；

3、公司治理問題：表現(xiàn)形式；

4、公司治理結(jié)構(gòu)：基本界定；

5、公司治理與管理：區(qū)別與聯(lián)系；

6、公司治理實質(zhì)：解決代理問題；

7、公司治理結(jié)構(gòu)：內(nèi)部機制；

8、公司治理實務(wù)：角色與定位

9、公司治理結(jié)構(gòu)：外部機制

10、公司治理模式：選擇問題；

11、公司治理模式：標(biāo)準(zhǔn)問題

三、如何構(gòu)建高效的董事會（決策與監(jiān)督）

1、董事會制度的國際比較；

2、高效董事會的標(biāo)準(zhǔn)；

3、中國公司的董事會現(xiàn)狀；

4、如何構(gòu)建高效董事會。

四、經(jīng)理人激勵與股票期權(quán)（激勵）

1、現(xiàn)代公司經(jīng)理人激勵工具介紹；

2、上市公司股票期權(quán)的設(shè)計與實施；

3、未上市企業(yè)經(jīng)理人股權(quán)激勵方案的設(shè)計。