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企業服務效能管理

主講老師: 安容 安容

主講師資:安容

課時安排: 3-5天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 企業服務效能管理是指企業通過優化服務流程、提升員工技能、運用先進技術等手段,確保高效、高質量地滿足客戶需求的管理過程。它旨在提高服務響應速度、增強服務可靠性與專業性,從而提升客戶滿意度與忠誠度。企業服務效能管理還注重成本控制與服務質量的平衡,力求在有限的資源下實現最大的服務效益,為企業的持續發展和市場競爭力提供有力支持。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2024-11-06 14:29

【項目管理】企業服務效能管理——課程大綱

一、課程時長 3-5天

二、課程收益:

通過服務效能落地實踐幫扶企業成長

至上禮遇服務理念,全面武裝并指導中國企業落地實踐

幫助企業有效解決服務問題,賦能組織成長

通過智勝、拓識、擅用、通變、賦能五大環節全面塑造員工能力

從理念到工具,系統完善的指導落地實踐,創造由心而發的至上禮遇服務

三、課程對象: 

企業中高層管理人員、服務人員

行業精英

四、課程大綱/要點:

第一部分 服務效能的戰略思維與管理視覺

第二部分 好的服務體驗是設計出來的

第三部分 服務接待流程解析

第四部分 服務提升之環境管理

第五部分 服務提升之形象管理

第六部分 服務提升之流程管理

五、具體內容

第一部分、服務效能的戰略思維與管理視角

   1、服務效能的定義

   2、了解服務本質:功能與服務的區分、成本效用

   3、從客戶接觸點看服務效能管理點

   4、向服務要效益

 第二部分、好的服務體驗是設計出來的

1、服務是滿足顧客的需求

2、創造客戶的忠誠度,獲得更多效益

3、服務體驗的過程分析

4、服務觸點與服務過程的結合

5、系統服務觸點設計的四層設計思維

   ①服務文化與服務效能

   ②服務系統與服務效能

   ③服務流程與服務結構

   ④服務細節與客戶體驗

第三部分、服務接待流程解析

   1、峰終定律與客戶體驗管理

   2、服務全流程管理的內容解析

   3、客戶畫像與個性化服務設定

   4、抓住服務管理九大關鍵觸點

第四部分、服務提升之環境管理

   1、環境管理涉及內容

   2、崗前環境準備的要素   

   3、環境管理合理性考量

第五部分、服務提升之形象管理

   1、服務形象管理要點

   2、服務形象崗位管理策略

第六部分、服務提升之流程管理

   1、流程管理與觸點管理應有效結合

   2、流程管理中的節點拆分方法

   3、流程管理中的量化指標

   4、流程管理與崗位輔導結合

   5、部分行業案例展示(汽車、銀行、酒店)

 

【實操練習】

   1、實操練習:流程拆分與細節制定

   2、各小組項目展示,講師點評


 
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