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企業人力資源管理大盤點
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人力資源管理的心理學運用技術
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培訓師角色認知與培訓需求挖掘
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新生代精準增員·特訓營
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課程設計與開發課程大綱
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PPT的設計與制作課程大綱
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卓越培訓師的課程大綱
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從人事管家到內部顧問
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直線經理必備的實戰招聘面試技巧
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深度挖掘潛力——如何有效激勵員工
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企業家財富管理常見誤區與破解之道
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非人力資源經理的人力資源管理
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職位分析與職位說明書的設計技巧
  • 職位分析與職位說明書的設計技巧
  • 職位分析與職位說明書的設計技巧課程培訓，內容涉及職位分析，職位描述，職位說明書的關系，職位分析與職位說明書在人力資源管理中的作用，工作職責描述常見錯誤分析等，旨在使學員如何職位分析，如何撰寫職位說明書技巧，厘清公司人力資源管理脈絡技能，提升管理的效度。
  • 2021-11-15 21:33  
  • 主講老師：楊思源 課時安排：1天
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招聘體系構建與面試技巧
  • 招聘體系構建與面試技巧
  • 招聘體系構建與面試技巧課程培訓，內容涉及招聘體系構建----有效招聘的根本，,勝任力素質模型與面試緯度設計---面試甄選依據設計，360度面試方法與技巧 ----方法與工具，面試官的職責與面試技巧---提升面試信度效度等，旨在使學員掌握 了解全方位的面試技巧，提高面試甄別的效度。
  • 2021-11-10 14:30  
  • 主講老師：楊思源 課時安排：1天
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如何制訂和完成工作計劃
  • 如何制訂和完成工作計劃
  • 如何制訂和完成工作計劃課程培訓，讓學員掌握更多依靠計劃提升效率、節省成本的工作技巧，使干部掌握必要的“制訂和完成工作計劃”的技能，強化計劃控制意識與科學、合理制訂工作計劃和生產計劃的方法，緊密結合工作實際講解個人計劃、團體計劃的相同點和差異化。
  • 2021-11-10 14:29  
  • 主講老師：劉靖 課時安排：1天
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80、90后員工高效管理10大法寶
  • 80、90后員工高效管理10大法寶
  • 隨著人力成本的不斷攀升和80后90后員工在企業比例逐步增大，一個關于80后90后人員高效管理的問題成了困擾企業的一大難題。管理者發現：新生代產業大軍沒那么“容易管理”了。傳統管理方法在80后90后員工身上失效了。
  • 2021-11-10 14:28  
  • 主講老師：劉靖 課時安排：1天
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打造不找借口找方法的高效團隊
  • 打造不找借口找方法的高效團隊
  • 打造不找借口找方法的高效團隊課程培訓，內容涉及優秀干部找方法，平庸干部找借口，端正心態,當執行干部，不找借口,方法總比問題多，高效工作,打造業績團隊方法等，旨在幫助企業培養干部方法、員工對待工作的責任心，減少干部、員工在工作中的抱怨和借口，在工作中遇到問題不推諉、不扯皮，激發干部員工遇到問題主動尋找解決方法的自覺性。 高效團隊團隊
  • 2021-11-10 14:27  
  • 主講老師：劉靖 課時安排：1天
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