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軍令如山-西點(diǎn)執(zhí)行力

主講老師: 張峰 張峰

主講師資:張峰

課時(shí)安排: 1天,6小時(shí)/天
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡介: 在強(qiáng)大的執(zhí)行文化的熏陶下,將士們本著軍令如山、令行禁止的執(zhí)行理念,完成了一個(gè)又一個(gè)看似不可能完成的任務(wù)。本課程系統(tǒng)提升整體團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行理念、引爆士氣飛輪、對(duì)標(biāo)軍隊(duì)的西點(diǎn)執(zhí)行力,助力企業(yè)逆勢增長、打贏商戰(zhàn)!
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2022-11-23 09:54

【課程背景】

后疫情時(shí)代下,世界經(jīng)濟(jì)的不確定性顯著加強(qiáng),企業(yè)面臨前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),在競爭日趨激烈的商戰(zhàn)環(huán)境中我們?nèi)绾文鎰菰鲩L、突出重圍,最重要的管理動(dòng)作就是重點(diǎn)打造團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。放眼全球所有的偉大的組織,執(zhí)行力最強(qiáng)的組織就是軍隊(duì),而西點(diǎn)軍校又在眾多軍校中赫赫有名!

在強(qiáng)大的執(zhí)行文化的熏陶下,將士們本著軍令如山、令行禁止的執(zhí)行理念,完成了一個(gè)又一個(gè)看似不可能完成的任務(wù)。本課程系統(tǒng)提升整體團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行理念、引爆士氣飛輪、對(duì)標(biāo)軍隊(duì)的西點(diǎn)執(zhí)行力,助力企業(yè)逆勢增長、打贏商戰(zhàn)!

【課程收獲】

1、植入軍魂,統(tǒng)一立場,打造西點(diǎn)執(zhí)行力。

2、行為改變,不找借口,提升團(tuán)隊(duì)責(zé)任心。

3、工具表格,輔助落地,建立執(zhí)行可持續(xù)。

4、積極對(duì)標(biāo),敢于挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)成果高績效。

【適合層級(jí)】

公司全員

【授課時(shí)長】

1天(6個(gè)小時(shí)/天)

【課程大綱】

【課前導(dǎo)入】

1.   為什么執(zhí)行力最強(qiáng)的組織是軍隊(duì)

2.為什么說西點(diǎn)軍校是人才的搖籃

3.西點(diǎn)執(zhí)行力對(duì)企業(yè)和個(gè)人的幫助

第一講:職場鐵軍的三種執(zhí)行素養(yǎng)

素養(yǎng)一.執(zhí)行的前提:忠誠

素養(yǎng)二.執(zhí)行的關(guān)鍵:認(rèn)真

素養(yǎng)三.執(zhí)行的保障:專業(yè)

互動(dòng)訓(xùn)練

第二講:西點(diǎn)執(zhí)行力的四大作風(fēng)

1.沒有借口

   ①案例:國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)執(zhí)行任務(wù)

   ②案例:在西點(diǎn)軍校中向上匯報(bào)的標(biāo)準(zhǔn)化回答

   實(shí)戰(zhàn)演練:公司各部門的問題報(bào)告

2.信守承諾

    ①遵守承諾的三個(gè)緯度

    ②YCYA承諾管理系統(tǒng)

    工具:指令落地輔助表

3.絕對(duì)服從

  ①服從的五大軍規(guī)

  ②案例研討:你會(huì)如何執(zhí)行這個(gè)CEO的決策。

  案例:西點(diǎn)軍校訓(xùn)練吃牛排

4.永不言敗

    ①案例:穿越亞馬遜

    ②游戲互動(dòng):妙筆一線牽

第三講:西點(diǎn)執(zhí)行力的四大思維

1.成果思維:以拿到成果為導(dǎo)向

結(jié)果的三大誤區(qū)是什么

1)態(tài)度≠結(jié)果

2)職責(zé)≠結(jié)果

3)任務(wù)≠結(jié)果

管控結(jié)果的三大要素

a有時(shí)間

b有價(jià)值

c可考核

為什么要做結(jié)果

a結(jié)果能給企業(yè)帶來什么

b結(jié)果能給個(gè)人帶來什么

九段秘書的案例

2.責(zé)任思維:懂得擔(dān)責(zé)是職場人重要的品質(zhì)

1. 責(zé)任來自選擇!

2. 選擇有二個(gè)答案

1)一個(gè)是承擔(dān)

2)一個(gè)是逃避

3. 案例中我們?nèi)绾巫鲆粋€(gè)正確的選擇

3.溝通思維:確保執(zhí)行的一致方向

  1高效溝通的四個(gè)緯度

  2案例:特種部隊(duì)的閉環(huán)溝通

   實(shí)戰(zhàn)演練:作戰(zhàn)溝通

4.第一思維:勇奪冠軍的執(zhí)行心法

   1)鐵軍骨干的三種角色

   2)拿到第一的三種行動(dòng)建議

《完》

注:此課綱可根據(jù)企業(yè)的具體性質(zhì)和業(yè)務(wù)需求,做對(duì)應(yīng)的調(diào)整。

 
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